【経理の転職】中小企業から大手企業に転職するコツ【体験談付き】

安定した大手企業に転職したいけど、中小企業からいけるの？

大手企業にアピールできる中小企業経理の強みってあるの？

という悩みに答えます。

実は
20代〜30代前半なら中小企業から大手企業への転職は可能です。
むしろ中小企業出身者の方が有利となります。
なぜなら
20代～30代前半は中小企業経理での経験が強みとなるからです。
逆に、35歳を超えると中小企業から大手企業への転職は厳しいです。

この記事では
中小企業経理出身者の強みを教えます。

この記事を読むと
中小企業経理から大手企業経理への転職ができます。

結論は

• 幅広い経理経験をアピール
• 大手企業向けの転職理由を準備する
• 英語力、簿記1級があるとさらに有利

です。それでは説明します。

幅広い経理経験をアピール

中小企業経理の強みは業務範囲の広さです。
人数が少ないので

• 決算
• 原価計算
• 出納
• 固定資産
• 税務

など幅広い経験を若手のうちから経験することができます。
この強みを職務経歴書や面接でアピールしましょう。

大手企業経理出身者は
1つの業務に従事していることが多いです。
新卒からずっと固定資産管理だけしてます。という人がざらにいます。
中小企業出身者はここで差をつけます。
経理全体を理解していることはアドバンテージになります。

マネジメント経験があればさらに有利です。
大手企業の場合、若手でマネジメント経験は積めないので。

大手企業向けの転職理由を準備する

面接では
なぜ、中小企業から大手企業に転職したいか？
を面接官が納得するように伝える必要があります。
2つのポイントを押さえれば大丈夫です。

• 大手企業でしか出来ない業務(連結会計、開示、IFRS)をやりたいと伝える
• 腰を据えて長く勤める意思を伝える

まずスキルアップをアピールします。
中小企業のままでは叶わないので大手企業に転職したいです。
と伝えると面接官は納得します。
注意点として、ただスキルアップだけを推すと確実に落ちます。
会社は学校ではないからです。
「スキルアップをしたら他のところに転職するのでは？」と面接官に受け取られるためです。

面接官は会社に長く貢献できる人を求めています。
そこで腰を据えて長く勤めたいことを伝えます。定年までこの企業で働く気があるとアピールしましょう。

英語力、簿記1級があるとさらに有利

ここまでの内容を踏まえれば、中小企業から大手企業の転職は可能です。
ここではさらに有利になるスキルを2つお伝えします。

英語力

大手企業は海外子会社があるので、英語力があると有利です。
TOEICの点数が良い人はアピールしましょう。
また、少しでも仕事で英語を使う機会があればそれをアピールすると良いです。

実際に面接で

• 英語は得意ですか？
• 英語をこれから勉強する予定はありますか？
• 仕事で英語を使うことはありましたか？

と聞かれたことがあります。
このことから、会社側は英語力を重視していることがわかります。

簿記1級

簿記1級は
「上場企業レベルの会計知識あること」を客観的に示す資格です。
簿記1級を持ってると全然違います。

実は、私は20歳の時に簿記1級を取得しています。そのおかげで転職の書類選考は無双状態でした。
簿記1級と自己PR完璧にしていたので、書類選考で落ちたことないです。
自己ＰＲの書き方は別記事でまとめてあります。

【通過率が上がる！】経理の自己PR書き方2つのコツ【実際の例文あり】

20代前半であれば、中小企業の経理に勤めながら簿記1級を取得することをおすすめします。
一気に大企業への道が開けます。

逆に30代で経理未経験の場合、簿記1級取得を目指すのは辞めるべきです。
簿記1級取得には相当な時間必要なので費用対効果が悪いからです。

まとめ　経理で中小から大手は可能

経理で中小企業から大手企業への転職方法を改めて書きます。

• 幅広い経理経験をアピール
• 大手企業向けの転職理由を準備する
• 英語力、簿記1級があるとさらに有利

です。この3点を意識すれば、容易に転職できます。
私が実際に使用した転職エージェントは
こちらで紹介しています。
経理のおすすめ転職エージェント３選【体験談付き】 | accounting real (ikumentoushi.com)